新入社員や入社2年目の方に
現場に即したスキル学習
仕事の基礎力が上がる
研修プログラム
主に新入社員や入社2年目程度の方へ仕事上のマナーと、進め方を伝えている研修です。現場での実例を取り入れていますので、より実践的な無駄のない内容になっております。
お客様・クライアントに対応するための基礎準備
主に新入社員や入社2年目程度の方へ仕事上のマナーと、進め方を伝えている研修です。現場での実例を取り入れていますので、より実践的な無駄のない内容になっております。
研修概要
社会人・企業人 としての心構え |
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ビジネスマナー の重要性ついて |
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挨拶と良い表情 |
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身だしなみ |
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態度 |
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言葉遣い |
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- 研修期間
- 1日~2日
お客様・クライアントへの接客対応
スキルアップ
社会人としてのマナーを身に付けたら次は実際にお客様と接する際の具体的なスキルを身に付けます。より現場に即した内容でアウトプットする場として設けています。
研修概要
電話応対 |
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会話の広げ方 |
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有効な仕事の 進め方 |
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プロとしての自覚 |
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研修の振り返り |
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- 研修期間
- 1日
※上記の内容から御社の要望に合わせ内容・時間等、組み立てることも可能です
実施までの流れ
御社の課題やお悩みを伺い、必要に応じた
研修カリキュラムを実施致します。
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STEP1
お問合せHPまたはお電話でお問合せください
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STEP2
お打ち合わせお悩み・課題をお聞かせください
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STEP3
店舗調査・課題抽出無駄なく効率的な研修のためには必要です
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STEP4
組立て調査をもとに最適なプログラムを組み立てます
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STEP5
研修実施最適かる最も効果があるプログラムをお届けします
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STEP6
店舗指導定着度合いを測るため店舗調査もしく店舗直接指導
※STEP3の店舗調査は期間限定で事前実施をサービスしております